7Days als Arbeitgeber

Offene Stelle

Promoteur/trice des ventes — 100% (m/w/d)

Le groupe 7Days réunit sous un même toit dif­fé­ren­tes sociétés proposant un porte­feuille de services diver­si­fié. L’accent est mis sur des solutions de dis­tri­bu­ti­on et de logi­stique destinées à des secteurs sélec­tion­nés en Allemagne, en Suisse et au Luxem­bourg. 7Days emploie plus de 1600 col­la­bo­ra­teurs en Suisse et à l’étranger.

7Days Media est synonyme d’expertise dans le domaine de la presse au sein du commerce de détail et dispose de concepts intégrés, orientés vers les ventes et éprouvés, per­met­tant une approche active du marché grâce à des processus stan­dar­di­sés. Grâce à un savoir-faire national et régional ainsi qu’à une col­la­bo­ra­ti­on étroite avec les dis­tri­bu­teurs et les maisons d’édition, l’entreprise parvient à assurer une ori­en­ta­ti­on cohérente du marché tout en tenant compte des besoins de lecture locaux.

Le/la promoteur/trice des ventes effectue des visites de points de vente de presse en Suisse romande pour pro­mou­voir les journaux et magazines pour lesquels les éditeurs ont souscrit une pre­sta­ti­on pro­mo­ti­on­nel­le. Sur une sélection de points de vente, il/elle assure le mer­chan­di­sing dédié et la mise en avant des produits, contrôle les dis­po­si­tifs pro­mo­ti­on­nels et réalise le reporting heb­domad­aire. Il/elle est force de con­vic­tion pour faire adopter les démarches mer­chan­di­sing et les tech­ni­ques de vente active au réseau de vente.
Ses missions principales sont les suivantes:
  • Assurer les visites régu­liè­res de près 300 points de vente répartis sur l’ensemble de la Suisse romande (env. 30 visites /semaine, 4j/5 sur le terrain) selon le planning de tournées établi
  • Assurer le mer­chan­di­sing des titres concernés : placement des produits dans le linéaire, regrou­pe­ment par famille, instal­la­ti­on de pré­sen­toirs, prise de photos avant-après
  • Former et coacher les équipes des points de vente pour con­vain­cre des actions de mer­chan­di­sing réalisées, faire adopter la démarche com­mer­cia­le et les tech­ni­ques de vente active
  • Être force de pro­po­si­ti­on pour des actions per­met­tant d’augmenter les ventes
  • Etablir des comptes rendus heb­domad­aires aux éditeurs incluant des analyses quan­ti­ta­ti­ves et qualitatives
  • Vérifier le respect des plannings pro­mo­ti­on­nels par les points de vente, prendre en photo les dis­po­si­tifs, remonter les besoins de matériel et de mise à jour de la base de données, mettre en place d’éventuelles nouvelles opé­ra­ti­ons pro­mo­ti­on­nel­les pour la presse
  • Maitriser les outils infor­ma­ti­ques internes (PIA et iPIA) pour le reporting des visites, la mise à jour des données et les échanges avec les équipes internes
Votre profil:
  • 2 à 5 ans d’expérience dans une fonction de repré­sen­ta­ti­on com­mer­cia­le ou de mer­chan­di­sing au sein d’un réseau de points de vente
  • Con­nais­sance du ter­ri­toire Suisse romand (un atout)
  • Maîtrise des outils de bureau­tique courants (Excel, Word, Outlook et Powerpoint)
  • Permis de conduire
  • Esprit com­mer­cial, excellent rela­ti­on­nel, esprit client, pédagogie
  • Autonomie, sens de l’organisation, rigueur, prise d’initiative
  • Rési­stance physique et efficacité
  • Résident(e) en Suisse un avantage
Les perspectives que nous vous offrons:
  • Une activité variée et en autonomie
  • Un envi­ron­ne­ment de travail dynamique
  • Une rému­n­é­ra­ti­on fixe et un règlement des frais de déplacement
  • Une voiture de fonction uti­li­sable à des fins pro­fes­si­on­nel­les et privées

Gemeinsam etwas bewegen?

Nous nous réjouis­sons de recevoir votre can­di­da­tu­re complète (CV, cer­ti­fi­cats de travail et diplômes) via le lien de can­di­da­tu­re. Actu­el­le­ment, nous n’acceptons pas les can­di­da­tures provenant d’agences de recru­tement.

Nous restons volon­tiers à votre dis­po­si­ti­on pour toute question.

Mme
Marina
Baumbast
+41 58 470 30 00

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«Wir suchen Persönlichkeiten, die uns mit ihrer Leidenschaft und Expertise unterstützen.»

Marina Baumbast
Leitung HR Management Schweiz

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Alle Vorteile im Überblick.

1

Vergütung

Wir legen grossen Wert auf eine marktgerechte Vergütung, die nicht nur dazu beiträgt, qualifizierte Talente anzuziehen, sondern auch langfristige Bindungen aufzubauen.

2

Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Wir bieten flexible Arbeitsbedingungen, um die persönlichen und beruflichen Verpflichtungen in Einklang zu bringen. Mittels flexiblen Teilzeitpensen und Homeoffice schaffen wir die Basis zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie eine gute Work-Life-Balance.

3

Arbeitskultur und Teamzusammenhalt

Wir bieten Ihnen eine positive Arbeitskultur, geprägt durch einen starken Teamzusammenhalt in einem dynamischen Arbeitsumfeld. Wir legen Wert auf ein ausgewogenes und stabiles Arbeitsumfeld, welches dazu beiträgt, das Engagement und die Motivation unserer Mitarbeitenden zu steigern.

4

Berufliche Entwicklung und Weiterbildung

7Days bietet Ihnen Schulungs-, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten an, um die Anforderungen und Aufgaben des entsprechenden Job-Profils erfolgreich meistern zu können. Dabei ist uns die gemeinsame Erarbeitung eines Entwicklungsplanes wichtig.

5

Versicherung und Altersvorsorge

Als Teil unseres Engagements für Ihre Zukunft bieten wir Ihnen die Vorteile einer stabilen und attraktiven Pensionskassenlösung mit flexiblen Sparplänen, die sie über Ihre aktiven Berufsjahre hinaus trägt.

6

Gute Verkehrsanbindung

Wir bieten Ihnen einen an den öffentlichen Verkehr als auch zur Autobahn gut angebundenen Arbeitsort. Den Mitarbeitenden stehen gratis Parkmöglichkeiten zur Verfügung.

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